【公式】夕食食材宅配のヨシケイこうべ / ヨシケイ・ナラ

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ヨシケイからのお知らせ

2025年4月18日（金）
奈良県限定！管理栄養士監修の冷蔵弁当「楽彩膳（らくさいぜん）」、お得なトライアルキャンペーンを開始
2024年12月27日（金）
年末のご挨拶と営業開始のお知らせ
2024年8月23日（金）
Instagram始めました！
2024年8月5日（月）
☆製造だより☆　中野農園さんのご紹介
2024年5月28日（火）
☆製造だより☆　ゴールドエッグ株式会社さんのご紹介
2024年5月21日（火）
☆製造部だより☆　高知県産生姜農家さんのご紹介
2023年12月6日（水）
クリスマスプレゼントキャンペーン
2023年11月8日（水）
「第32回食品安全安心・環境貢献賞」贈呈式

ヨシケイ・ナラこうべのご紹介

「一般事業主行動計画」の公表について

一般事業主行動計画【法人名】株式会社ヨシケイライブリー【目標の作成日】令和7年5月１日 1. 計画期間令和7年6月1日～令和12年5月31までの5年間 2. 内容【目標1】育児休業等の取得状況についての数値目標計画期間中に、男性従業員の育児休業等（育児目的休暇を含む）取得者を1人以上とする。＜対策＞・令和7年6月～　育児休業制度の社内規程を整備し、従業員に周知する。・令和7年7月～　該当者が出た場合には個別面談を実施し、取得希望・不安のヒアリングを行う。・令和7年10月～　育児休業を取得した従業員の事例を紹介し、取得しやすい雰囲気づくりを進める。【目標2】労働時間についての数値目標計画期間中に、年次有給休暇の1人当たり平均取得日数を1日以上とする。＜対策＞・令和7年6月～　年次有給休暇の取得状況を把握し、取得率の低い部署や従業員への改善策を検討する。・令和7年10月～　年1回、年次有給休暇の取得希望調査を行い、計画的な取得を促進する。・令和7年12月～　有給取得推奨日を設定し、部署ごとに業務調整を行う。・令和7年12月～　業務の平準化・効率化（会議の削減、手続きの簡略化など）を進め、有給取得のしやすい環境を整備する。 3. 公表方法当社ホームページ・社内掲示板等で従業員に周知するとともに、厚生労働省「両立支援のひろば」に掲載する。

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ヨシケイの取り組みが環境大臣賞を受賞しました

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毎日の食卓を笑顔にするのは、
まずキッチンに立つ人が笑顔であること。
作る人が笑顔なら、料理はもっとおいしく
食卓はもっと楽しくなる。
それが食卓を見つめ続けてきた、ヨシケイの思いです。
毎日の献立の悩みを解消して、心にゆとりを。
新鮮な食材を揃える手間を省いて、時間にもゆとりを。
心と時間にゆとりが生まれるから、
つくる人は笑顔になれる。
新しいアイデアで、新しい食卓を、あなたとともに。
私たちは、ヨシケイです。

配達料無料使い切りでムダ知らず毎日違う選べるメニュー栄養バランスはお任せ見やすいレシピ付き

食材宅配のヨシケイでは
夕食に必要な材料を必要な分だけレシピと一緒に
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